为进一步拓展公司老员工就业渠道，做好老员工就业指导工作，beat365官方网站于5月10日下午2:30，特邀请李宁公司在学院会议室召开了专场招聘会，此次专场招聘会由公司党委牵头联络举办，不仅进一步密切和加强了校企联系与合作，也为公司2014级员工提供了与企业“亲密接触”的机会。
此次招聘会特别邀请了李宁公司北京总公司、广东分公司和武汉分公司人力资源负责人以及beat365官方网站99级优秀员工邵传芳，部分2014级员工参加了此次会议。
讲座伊始，公司党委副书记秦梦对三位老总的到来表示了热烈欢迎，并感谢他们为公司员工提供招聘及了解材料行业现状的机会；同时，秦书记对李宁公司的发展及成就表示了充分肯定，并寄语在座老员工好好珍惜此次招聘机会，做好就业规划，为自身营造有利条件；鼓励大家尽量走出校门，注重社会实践；扩大自身知识面，学会运用知识，注重积累，提前做好准备，找到自身优势，做四有青年即“有要求，有想法、有思想、有行动”。
宣讲会结束后，同学们纷纷踊跃向公司负责人提问，现场气氛十分热烈。招聘会持续了近三个小时，在场同学们热情依然不减，有不少员工确定了就业意向，收取简历俞40封。
2014级员工邵玄说：“主讲经理结合自身经验，将我们材料专业在企业中的发展舞台阐释得非常明晰，对我找工作有很大的启发，更加明确了我的就业方向。”
据悉，李宁公司是中国家喻户晓的“体操王子”李宁先生在1990年创立的体育用品公司。经过二十多年的探索，李宁公司已逐步成为代表中国领先的体育运动品牌公司。李宁公司始终把人才视为最宝贵的资源，公司通过完善的培训体系、绩效考核体系、富有竞争力的薪酬福利政策，以及具有挑战性的职业发展机会为每一个加盟员工提供个人才华的广阔舞台，实现企业与员工的共同发展。
